"Tujuan utama penghargaan ini agar pelayanan kepegawaian mulai dari penyusunan rencana, proses rekrutmen, pelayanan mutasi, rotasi, sampai pensiun bisa dilaksanakan dengan baik sampai tidak ada komplain oleh pegawai atau masyarakat," sebutnya.
Olehnya ia berharap seluruh penerima penghargaan bisa meningkatkan implementasi sejumlah elemen sesuai kategori yang ada dan mampu meningkatkan hingga ke kategori utama yakni Manajemen ASN.
"Selamat kepada seluruh penerima yang berhasil mengimplementasikan sejumlah elemen, keberhasilan ini bukanlah akhir karena masih banyak peluang terutama untuk ke level utama," harapnya. (*)
